1. Déclaration de principes
Roteiro do Saber, Lda reconnaît que la Sécurité et la Santé au Travail (SST) constituent une valeur fondamentale et un facteur essentiel pour le bien-être de ses travailleurs, la durabilité de l’organisation et la qualité de ses activités.
L’entreprise s’engage à fournir des conditions de travail sûres et saines, à prévenir les accidents du travail, les incidents dangereux et les maladies professionnelles, et à promouvoir une culture de prévention et d’amélioration continue.
2. Champ d’application
Cette Politique s’applique à tous les travailleurs de l’entreprise, quel que soit le type de contrat, ainsi qu’aux prestataires de services, fournisseurs et autres parties intéressées qui exercent des activités sous le contrôle de l’organisation.
3. Engagements de l’organisation
Dans le cadre de la SST, Roteiro do Saber, Lda s’engage à :
4. Responsabilités
La Direction assume la responsabilité de diriger et de soutenir la mise en œuvre de cette Politique, en garantissant sa diffusion, sa compréhension et son application à tous les niveaux de l’organisation.
Tous les travailleurs doivent respecter les règles et procédures de SST, adopter des comportements sûrs et collaborer à l’identification des dangers et à l’amélioration des conditions de travail.
5. Communication et diffusion
Cette Politique est communiquée à tous les travailleurs et mise à la disposition des parties intéressées pertinentes, en favorisant sa compréhension et son respect.
6. Révision de la politique
La présente Politique de SST sera révisée périodiquement, ou chaque fois que nécessaire, afin d’assurer son adéquation avec l’activité de l’organisation, la législation applicable et les principes d’amélioration continue.