Política de Segurança e Saúde
A Roteiro do Saber compromete-se a assegurar a proteção da saúde e segurança de todos os colaboradores, parceiros, clientes, e da comunidade em geral, bem como a minimizar o impacto ambiental das suas atividades. Esta política visa garantir que todas as operações sejam realizadas de forma segura, responsável e sustentável, alinhadas com os mais altos padrões de segurança e saúde.
1. Compromisso com a Segurança
A segurança é um valor fundamental na Roteiro do Saber e está integrada em todas as nossas operações. A empresa compromete-se a:
- Prevenir acidentes e incidentes de trabalho: Através da implementação de práticas de segurança rigorosas, asseguramos que todos os colaboradores têm conhecimento e meios para identificar e mitigar riscos no local de trabalho.
- Formação contínua em segurança: Realizamos regularmente formações e atualizações aos nossos colaboradores sobre normas de segurança e boas práticas, garantindo que todos estejam capacitados para identificar e resolver situações de risco.
- Equipamentos de Proteção Individual (EPI): Garantimos que todos os colaboradores têm acesso ao EPI adequados para desempenharem as suas funções com segurança, e asseguramos que estes são utilizados de acordo com os regulamentos e orientações.
- Avaliação de riscos: Realizamos avaliações periódicas dos riscos associados a cada atividade, aplicando medidas preventivas e corretivas para reduzir a probabilidade de ocorrência de acidentes.
- Investigação e prevenção de incidentes: Em caso de incidente, procuramos identificar a causa raiz e implementar medidas corretivas e preventivas, garantindo que a mesma situação não volte a ocorrer.
2. Compromisso com a Saúde
A Roteiro do Saber reconhece que o bem-estar físico e mental dos seus colaboradores é essencial para a produtividade e o sucesso da empresa. Para isso, implementa medidas para assegurar um ambiente de trabalho saudável, incluindo:
- Promoção de condições de trabalho seguras e saudáveis: A empresa adota medidas rigorosas de ergonomia, iluminação e higiene no local de trabalho, de forma a proporcionar um ambiente adequado às funções de cada colaborador.
- Programas de bem-estar: Oferecemos iniciativas de promoção da saúde, como check-ups regulares, palestras sobre bem-estar e cuidados de saúde, incentivando os colaboradores a adotar hábitos saudáveis no seu dia a dia.
- Apoio à saúde mental: Reconhecemos a importância da saúde mental. Desta forma, oferecemos apoio aos seus colaboradores, através de programas de sensibilização, serviços de aconselhamento e acesso a recursos que promovam o equilíbrio emocional e psicológico
3. Melhoria Contínua
A Roteiro do Saber compromete-se a melhorar continuamente o seu desempenho nas áreas de segurança e saúde através de:
- Auditorias e avaliações regulares: Realizamos auditorias internas e externas para avaliar a conformidade com a nossa política de segurança, saúde e ambiente, e identificamos oportunidades de melhoria.
- Definição de metas e indicadores: Estabelecemos metas e medimos o nosso desempenho em termos de segurança, saúde e ambiente,ajustando as nossas práticas de acordo com os resultados alcançados.
Conclusão
A Política de Segurança e Saúde da Roteiro do Saber reflete o nosso compromisso com a criação de um ambiente de trabalho seguro e saudável. Acreditamos que a integridade, a responsabilidade e a melhoria contínua são fundamentais para o nosso sucesso e para o futuro das gerações vindouras. Com base nestes princípios, continuaremos a adotar as melhores práticas e a inovar para manter um impacto positivo nas nossas operações, nos nossos colaboradores, nas comunidades e no ambiente que nos rodeia.
